• ·新经济企业的全球化协作
• ·企业管理与“80后”碰撞
• ·珍珠串式企业设计
• ·更国际化是企业的生活方式
• ·对企业以人为本的新解
• ·三只小青蛙与牛奶桶
• ·如何把企业顺利地带入成长期
• ·如何做创新型企业管理者
• ·企业管理新概念:环节效率
• ·企业家不是“人” 是媒体

• ·战略是关键
• ·低价机票只罚“春秋”不利公平竞争
• ·资源整合能力是企业核心竞争力
• ·成都酒市金威如何挑战华润
• ·马拉松和接力赛
• ·两大零售巨头调兵遣将＂厮杀＂中国市场
• ·谷歌与微软上演龙虎斗走低
• ·霸王的中药味能否赶跑对手
• ·企业投资的三不投
• ·在中国采购中击败对手

• ·物权法为动产融资破题
• ·企业资金管理：现金流管理最重要
• ·看外国中小企业如何融资
• ·企业内部几种结算模式的比较
• ·企业如何从资本市场借势
• ·会计如何取得老板们的信任
• ·如何通过上市实现风险投资退出
• ·土地增值税筹划三大技巧
• ·税务筹划的六条“军规”
• ·如何做好企业财务管理

• ·客户关系致胜千里
• ·如何有效与上级沟通
• ·管理真需要得罪人吗
• ·企业组织形态面临大变革
• ·营销来软的还是来硬的
• ·企业文化的本与末
• ·让企业精益化
• ·管好你的顾客资产
• ·组织内部的利益共同体
• ·企业是车 大客户是轮

• ·个人危机与公司危机
• ·解析品牌公关的选择
• ·中国制造危机公关
• ·公关经理该如何读报
• ·谁来拯救失信的企业
• ·不敢降价的耐克在中国公关
• ·危机管理不能似是而非
• ·品牌危机中如何安抚经销商
• ·企业如何利用中国名牌展开公关
• ·危机公关如何对媒体

• ·真正有价值的病毒
• ·零售能否依然为王
• ·克服消费者对创新的抗拒
• ·让客户没办法说不要的创意
• ·未来的族群营销
• ·和其正嘴硬脚软，拿青春赌明天
• ·活动营销的三种境界
• ·激将法
• ·营销人员应该具有的观念与意识
• ·营销成功的核心，关注客户资产

• ·你懂不懂顾客的心
• ·落实顾客导向要把长路走完
• ·开发你的销售信息
• ·如何准备销售说辞
• ·学会发现客户体验
• ·把握沟通时机的3个关键
• ·为客户做竞争品牌的分析
• ·把握住客户为你转介绍的机会
• ·忽略老客户就是忽略生意
• ·实现与客户真正沟通的11种方法

• ·零售巨头沃尔玛打造品牌有诀窍
• ·必胜客的品牌必胜之道
• ·自主品牌爆发年的苦与痛
• ·创意需要打破常规
• ·品牌观点:简单才能成功
• ·品牌经理人的“五项修炼”
• ·民族情结能否拯救民族品牌
• ·品牌长盛不衰的保鲜之术
• ·成为名牌需要“长期投资”
• ·精准定位 成就自主品牌神话

• ·给我一颗蜜枣 我会更卖力
• ·什么才是真正的绩效管理
• ·如何才能有效降薪
• ·如何获取最大薪酬？教你10招
• ·“工资面议”的三宗罪
• ·公司激励方法失效六大原因
• ·把握关键驱动力 扼住绩效的咽喉
• ·以平衡计分卡分解公司战略目标
• ·高管薪酬和公司治理
• ·最新的激励模式

• ·脑力激荡会议十问
• ·让员工迅速进入工作状态的妙招
• ·企业如何有效防止员工跳槽
• ·外企用人五大原则
• ·HR经理必备之IT术语
• ·有效激励三原则 员工从此爱上班
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• ·七成自由职业者感觉不自由
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• ·零售企业 人才从那里来

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