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一、课程背景
纵观整个世界，企业的市场环境变得越来越残酷和复杂。民族区域市场正在趋于全球一体化；全球企业并购的风潮和新旧技术的更迭令人眼花缭乱；国际化与全球化使整个世界正在变成一个村庄。
要在这充满机遇与挑战并存的时代，身处经济全球化进程中的中国企业，要在竞争中立于不败之地，企业领袖就必须要具备超前的眼光和国际化的视野。为此，清华大学与英国格拉斯哥大学强强联手，推出了国际联合总裁（CEO）培养计划，将着力于为董事长、总裁以及企业高层决策人士打造一个具有国际化视野的平台，助力中国的企业家在国际化的激烈竞争中走的更远、更稳、更好。
二、培养目标
将国际的前沿管理理论与中国国情相结合，通过系统、全面的工商管理精选课程研修和专题课程研讨，辅之以案例分析、实战模拟、团队合作以及实地考察学习，使中国企业家实现管理理念和方法上的飞跃。
培养具有全球化视野及国际竞争能力的创新型企业家(CEO)
为企业的发展储备新理念、新知识、新技术，构建企业新生态
再造企业家(CEO)的挑战式思维
三、招生对象
企业的董事长、董事、首席执行官、总裁、总经理、副总经理等高层管理者
机关事业单位厅局级领导干部
授课方式 经典课程（中、英方专家）讲授、专题报告、案例分析、赴英交流考察
四、培训计划特色
全面引进英国具有550年悠久历史的格拉斯哥大学管理类精品课程体系。
感受清华园“自强不息，厚德载物”的文化以及格拉斯哥大学老牌名校的异国文化风采。
加入清华大学总裁俱乐部/格拉斯哥大学商学院人脉网，构建高层次的人脉网络。
五、课程设置 五大模块/19门核心课程 + 体验式“游学”
模块一： 竞争环境分析
1、不确定竞争环境的分析方法
2、国际商业环境
3、企业战略定位
模块二：战略资源分析
4、跨国组织战略及运营
5、企业运营成败与转型
6、战略风险管理
7、企业成长管理
8、企业家创业与创新管理
模块三：国际化的品牌管理与营销
9、国际战略营销
10、全球化背景下的品牌管理与营销
11、未来市场营销
12、跨国市场开拓与反倾销应对战略
模块四：国际战略人力资源
13、国际人力资源管理与文化融合
14、企业荣誉管理
15、跨文化管理与沟通
16、雇主品牌管理—人力资源管理的最佳实践与超越
模块五：国际化的法律与金融
17、货币风险与管理方法
18、风险投资管理与海外上市
19、中欧、中美贸易政策法规解读
六、授课师资
中方师资
何茂春 教 授
清华大学国际问题研究所教授、清华大学经济外交研究中心主任，国际战略、经济外交和WTO问题专家。中国法学会WTO研究会常务理事，中国民主同盟中央委员和中央经济及区域规划委员会副主任。
郑晓明 博 士
中国科学院心理研究所心理学博士、任教于清华大学经济管理学院。曾参与国家自然科学基金课题《管理模式的文化》、《组织水平决策》、《一般能力倾向测验》、《中国比纳智力量表修订》等多项研究工作。
张金顺 教 授
中国民生银行北京分行副行长，中国人民大学商学院兼职教授。曾为中国电信、中国通用、国家开发公司、摩托罗拉、新飞电器、双汇集团、兴业银行、中国国际航空公司等数百家企业做过培训课程。
潘福祥 博 士
清华兴业投资管理有限公司总经理、赛尔网络有限公司执行副总裁兼首席财务官、赛尔投资有限公司总经理和澳柯玛（600336）、保税科技（600794）等多家上市公司独立董事以及中央电视台《中国证券》特约评论员。
英方师资
Angus Laing 院 长 博 士 教 授
欧洲著名服务行业市场营销管理专家。 担任若干行业协会主席， 欧洲管理学刊主编，曾多次访问中国。
David Logan 教 授
格大资深教授，研究生教学主管。曾任中小企业CEO，多次访问中国，对中国文化独有情钟，兼任中国四川大学客座教授。
Denis Smith 博 士 教 授
资深咨询师。国际著名企业国际化管理与风险管理专家， 担任若干国际公司独立董事。
Graeme Martin 博 士 教 授
企业品牌与荣誉管理中心主任，具有企业实战背景的著名人力资源管理专家。在英国﹑美国﹑澳大利亚﹑瑞典﹑意大利等国若干大学担任客座教授。最近在世界上出版了第一本整合人力资源管理﹑企业品牌及企业荣誉管理的专著。曾与同事张鸿博士合著《中外合资企业人力资源管理》
Hong Zhang 张 鸿 博 士
资深研究员。华人资深人力资源管理专家，邓迪商学院兼职研究员，美国克拉罗多大学客座教授，中国中部经济发展研究中心客座教授，亚太人力资源研究协会雇主品牌首席顾问，中央电视台年度雇主调查节目专家委员会委员，英国PiB咨询公司国际合伙人。
Luiz Moutinho 博 士 教 授
国际著名营销管理资深专家，在国际上最早将创造性思维模式引入传统营销理论与实践，提出未来市场营销模式，曾为若干跨国公司做过专业咨询。
Marian Jones 博 士
企业国际化研究中心主任。
Phillip Beaumont 博 士 教 授
国际著名劳资关系与战略人力资源变革专家。担任多个国际政府组织及企业高级顾问，专业协会主席，欧美若干著名大学客座教授。
Robbie Paton 格前任院长 博 士 教 授
资深战略变革管理与组织行为专家，担任多个企业和政府部门管理顾问。
七、教务信息
1、上课地点：清华大学
2、学习时间：学制一年。每2个月到清华大学学习1次，每次3天(周五、周六、周日)，其中到格拉斯哥大学学习考察一次（14天。其中5天学习，9天企业考察、文化体验等）
3、费用标准：人民币38,600元/人（含教材、讲义、光盘、证书、午餐）
4、学习认证、证书颁发：开学前建立清华学籍和同学录。完成全部课程后，经本校核准，颁发“清华大学“国际联合总裁（CEO）高级培训班”结业证书，证书清华大学钢印及公章备案，可供人事部门在清华大学官方网站查询，成为清华大学终身校友! 并可颁发格拉斯格大学经济与管理学院“国际总裁(CEO)高级培训证书”
八、报名程序
1、报名：填写报名表，传真至010-62703665 刘老师收并电话确认。
2、审核：北京大学对报名申请表进行审核通过后以快递形式发放“录取通知书”
3、缴费：学员收到“录取通知书”后一周内交纳学费，办理交费手续；
4、报到：交费确认后，开课一周前发报到通知，确认住宿安排、需要的资料、准备及具体接待工作；
开课时间：长期开课
联系方式：
电 话：010-62703665 13811065827
联系人：刘老师
传 真：010-62703665 E-mail/M S N：liuweismile@hotmail.com
即时通信：
Q Q：
MSN：
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